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외식업 종사원의 직무만족과 이직 요인에 관한 연구
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  • 외식업 종사원의 직무만족과 이직 요인에 관한 연구
  • A Study on the relationships job performance and turnover of employee in the food service industry
ㆍ 저자명
권성태
ㆍ 간행물명
관광서비스연구
ㆍ 권/호정보
2005년|5권 2호(통권11호)|pp.23-47 (25 pages)
ㆍ 발행정보
한국관광서비스학회|한국
ㆍ 파일정보
정기간행물|KOR| 이미지(1.46MB)
ㆍ 주제분야
사회과학
서지반출

목차

I. 서론
II. 이론적 배경
  1. 직무 만족의 개념 및 영향요인
  2. 이직의 개념 및 결정요인
  3. 선행연구
III. 연구방법
  1. 연구 모형
  2. 가설 설정
  3. 변수의 정의 및 측정방법
  4. 실증조사의 설계
IV. 실증분석
  1. 표본의 일반적 특성 
  2. 자료의 분석
  3. 가설 검증
V. 결론
  1. 결과 및 요약
  2. 연구의 한계성과 향후방향
<참고문헌>
Abstract

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